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东莞2022年社保费用：单位缴纳725.7元，个人缴纳341.64元。
地区为1.3万家企业降低三项社保费3.2亿元！
“前八个月，我们公司享受企业职工基本养老保险费、失业保险费、工伤保险费三项社保费降费金额1159万余元，进一步减少了企业支出，降低了企业用工成本,激发了企业发展活力。”9月5日，国网新疆电力有限公司阿克苏供电公司社保负责人王文利说。
今年以来，为积极应对疫情影响，推动企业有序运行，稳定和扩大就业，地区社保中心持续推进社保降费政策落地见效,细化工作内容，提升服务质量，优化申报流程，为所有企业提供“不见面”线上服务，全面推行“免申”经办模式，即免申即知、免申即享、免申即办、免申即领，帮企业“松绑”“减负”，助力企业保经营、减成本、渡难关、稳发展。针对新开办企业，积极与市场监管部门建立数据接口，打通信息“壁垒”，实施参保登记和注册登记同步“秒批”服务，实现企业当天开办、社保当天登记、网报当天开通、缴费当天核定，社保降费政策应享尽享。
据地区社保中心统计数据显示，截至目前，今年地区共为1.3万家企业降低三项社保费3.2亿元,其中：基本养老保险费2亿元、失业保险费1.15亿元、工伤保险费0.05亿元。以“真金白银”为企业“输血”，带动企业“造血”，助力企业稳定就业岗位，保持就业局势稳定。
一、如果贵司是以下情况，请联系我：
1、公司分公司、办事处，投保在总公司，员工享受不方便，满意度低，离职率高；
2、公司小，人员专业性不够，人员成本高；
3、公司大，公司人力资源部门人员需要经常往返社保ju，办理每月的增减员手续，社保基数的申报，还必须经常留意国家的社保政策以及相关规定，否则不但没能正常操作，又浪费了时间与精力。
4、公司刚成立，没有社保账户，没有人手办理；
我司介绍：
骏伯人力资源有限公司（总部）成立于2003年.至今已有19年的Hr行业经验!骏伯立足于广东辐射全国.截止目前全国均有300多个操作网点，直属分公司覆盖广东21地市以及北上广深!包括位列世界500强的知名公司。
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